arbetsratt

Teknikavtalet TAG 2025–2027: lönekalkylator | Expert Zoom

Teknikavtalet TAG gäller 1 april 2025–31 mars 2027 och täcker ~80 000 tjänstemän vid Teknikföretagens ~4 500 medlemsföretag (Unionen, Sveriges Ingenjörer och Ledarna). Avtalet sätter industrins märke för svensk lönebildning. Kalkylatorn hjälper dig räkna ut löneökning med individgaranti, OB-tillägg för förskjuten arbetstid, semestertillägg, övertidsersättning och din uppsägningstid.

</>

Bädda in detta verktyg

Kopiera denna kod för att bädda in detta verktyg på din webbplats

Vanliga frågor

  • Hur stor är löneökningen i Teknikavtalet TAG 2025–2027?

    Teknikavtalet TAG (Unionen/Sveriges Ingenjörer/Ledarna) har ett totalt avtalsvärde på 6,4 %, varav 5,9 % går till löneökning och 0,5 % till arbetstidsförkortning. Lönerevision sker med 2,9 % den 1 april 2025 och 3,0 % den 1 april 2026.

  • Vad är individgarantin i Teknikavtalet TAG 2025–2027?

    Individgarantin är 630 kr per månad under avtalsår 1 (april 2025–mars 2026) och 590 kr per månad under avtalsår 2 (april 2026–mars 2027). Garantin innebär att lönen höjs med minst detta belopp, oavsett om den procentuella ökningen är lägre.

  • Hur räknar man ut övertidsersättning för tjänstemän i Teknikavtalet TAG?

    Enkel övertid (vardagar 06:00–20:00) beräknas som månadslönen dividerad med 94 per timme. Kvalificerad övertid (kväll, natt, helg, julafton, midsommarafton och nyårsafton) beräknas som månadslönen dividerad med 72 per timme. Alternativt kan kompensationsledighet ges: 1,5 timme per enkel övertidstimme och 2 timmar per kvalificerad övertidstimme.

  • Hur många semesterdagar har tjänstemän i Teknikavtalet TAG?

    Teknikavtalet TAG ger minst 25 betalda semesterdagar per år, vilket är Semesterlagens miniminivå. Semestertillägg uppgår till 0,43 % av årsintjänad lön per semesterdag, i enlighet med Semesterlagen (SFS 1977:480) § 16.

  • Vilken uppsägningstid gäller om arbetsgivaren säger upp mig?

    Vid arbetsgivarens uppsägning gäller LAS § 11 (SFS 1982:80): under 2 år anställd = 1 månad, 2–4 år = 2 månader, 4–6 år = 3 månader, 6–8 år = 4 månader, 8–10 år = 5 månader, 10 år eller mer = 6 månader. Ditt individuella avtal eller kollektivavtalet kan ge längre tid.

  • Vad innebär tidbanken i Teknikavtalet TAG 2025–2027?

    I avtalet 2025–2027 utökas tidbanken till 92 minuter per fullgjord arbetsvecka för heltidsanställda, vilket motsvarar ungefär 9 betalda lediga dagar per år. Arbetsgivaren kan schemalägga maximalt tre dagar per år; resterande tid disponeras av arbetstagaren. Arbetstidsförkortningen finansieras av 0,5 % av avtalsvärdet.

</>

Bädda in detta verktyg

Kopiera denna kod för att bädda in detta verktyg på din webbplats

Våra experter

Fördelar

Snabba och precisa svar på alla dina frågor och assistansförfrågningar i fler än 200 kategorier.

Tusentals användare har gett ett betyg på 4,9 av 5 i nöjdhet för råd och rekommendationer från våra assistenter.