stat-offentlig

Statens tariffavtale Unio stat 2026–2028: lønnskalkulator

Statens tariffavtale Unio stat 2026–2028 Statens tariffavtale for Unio stat dekker ca. 60 000 akademisk utdannede statsansatte i universitets- og høgskolesektoren, politiet, militæret og statlige helseinstitusjoner. Avtalen er inngått mellom Unio stat og Kommunal- og distriktsdepartementet (KDD) for perioden 1. mai 2026 til 30. april 2028. Bruk kalkulatoren nedenfor til å beregne din lønnsøkning, overtidsgodtgjøring, feriepenger, oppsigelsestid og pensjon basert på avtalens bestemmelser.

</>

Bygg inn dette verktøyet

Kopier denne koden for å bygge inn dette verktøyet på nettstedet ditt

Ofte stilte spørsmål

  • Hva er lønnsøkningen i Statens tariffavtale for Unio stat 2026–2028?

    Tariffoppgjøret for Unio stat i 2026 ga en total lønnsøkning på ca. 4,8 % i år 1 (fra 1. mai 2026). Alle ansatte sikres et generelt sentralt tillegg, mens den resterende rammen fordeles gjennom lokale forhandlinger på den enkelte arbeidsplass. År 2 (mellomoppgjøret i 2027) avgjøres i separate forhandlinger.

  • Hvor mye er overtidstillegget for statsansatte under Unio-avtalen?

    Ansatte under Statens tariffavtale for Unio stat får minimum 50 % overtidstillegg for ordinær overtid, noe som er høyere enn det lovpålagte minimumskravet på 40 % etter Arbeidsmiljøloven § 10-6. I tillegg gis faste tillegg per time for ubekvemarbeid: kr 65 for kveldsarbeid (17–21), kr 75 for nattarbeid (21–06) og kr 65 for helgearbeid. Arbeid på helligdager gir 100 % tillegg.

  • Hvor mange feriedager har statsansatte under Unio-avtalen?

    Statsansatte under Unio-avtalen har krav på 25 virkedager ferie (5 uker) etter Ferieloven § 9. Arbeidstakere som fyller 60 år i løpet av ferieåret har rett til 1 ekstra ferieuke (6 dager), til sammen 31 virkedager. Feriepengeprosenten er 10,2 % for ansatte under 60 år og 12,5 % for ansatte over 60 år.

  • Hva er oppsigelsestiden for statsansatte under Unio-avtalen?

    Oppsigelsestiden for statsansatte reguleres av Statsansatteloven § 22. Arbeidsgiver må gi 1 måneds oppsigelsesfrist ved tjenestetid under 1 år, 3 måneder ved 1–2 år og 6 måneder ved over 2 år. Arbeidstakeren har selv 1 måned ved under 1 år og 3 måneder ved over 1 år. Under prøvetid (inntil 6 måneder) er fristen gjensidig 14 dager.

  • Hvordan er pensjonssystemet for statsansatte under Unio?

    Statsansatte under Unio er tilknyttet Statens pensjonskasse (SPK). Arbeidstakertrekket er 2 % av bruttolønn per måned. Arbeidsgiver betaler i tillegg ca. 12 % av lønnsgrunnlaget i pensjonspremie. Ansatte som er 62 år eller eldre kan ta ut AFP (avtalefestet pensjon), som er et livsvarig tillegg etter ny AFP-ordning fra 2020-reformen for offentlig sektor.

  • Hvem er omfattet av Statens tariffavtale for Unio stat?

    Statens tariffavtale for Unio stat 2026–2028 dekker ca. 60 000 akademisk utdannede statsansatte som er medlemmer av Unio-forbundene, herunder Norsk Sykepleierforbund (NSF), Utdanningsforbundet (UF), Politiets Fellesforbund og Universitets- og høgskoleansattes forbund (UHF). Avtalen gjelder for statlig sektor og administreres av Kommunal- og distriktsdepartementet (KDD).

</>

Bygg inn dette verktøyet

Kopier denne koden for å bygge inn dette verktøyet på nettstedet ditt

Våre eksperter

Fordeler

Raske og presise svar på alle dine spørsmål og forespørsler om assistanse i over 200 kategorier.

Tusenvis av brukere har oppnådd en tilfredshet på 4,9 av 5 for råd og anbefalinger gitt av våre assistenter.