Statens tariffavtale LO Stat 2026–2028: lønnskalkulator
Om kalkulatoren Statens tariffavtale 2026–2028 (Hovedtariffavtalen) er inngått mellom LO Stat og Staten v/Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet etter mekling 24. mai 2026 under Tjenestetvistloven (1958). Avtalen dekker om lag 45 000 statsansatte i LO Stats 16 forbund. Bruk kalkulatoren til å beregne din personlige lønnsregulering, overtidsgodtgjøring, feriepenger, oppsigelsestid og SPK-pensjon i henhold til gjeldende tariffbestemmelser.
Bygg inn dette verktøyet
Kopier denne koden for å bygge inn dette verktøyet på nettstedet ditt
Ofte stilte spørsmål
Hva er det totale lønnstillegget i Statens tariffavtale (LO Stat) 2026–2028?
Det totale lønnstillegget for 2026 er om lag 5,2 prosent, fordelt på et generelt tillegg på 6 600 kroner til alle ansatte, sentralt avsatte midler på 0,75 prosent og en lokal pott på 2,15 prosent som fordeles gjennom lokale forhandlinger i den enkelte statlige virksomhet. Lønnsoppgjøret ble inngått etter mekling 24. mai 2026 under Tjenestetvistloven (1958).
Hvem er omfattet av Statens tariffavtale (Hovedtariffavtalen) LO Stat 2026–2028?
Avtalen dekker om lag 45 000 statsansatte tilknyttet LO Stats 16 forbund. Arbeidsgiversiden er Staten v/Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet. Avtaleperioden løper fra 1. mai 2026 til 30. april 2028. Som et hovedoppgjør ble hele tariffavtalen reforhandlet.
Hva er overtidssatsene for statsansatte etter tariffavtalen?
Statens tariffavtale gir 50 prosent overtidstillegg for vanlig overtid på hverdager. For arbeid om natten (mellom kl. 20:00 og 06:00), i helger og på helligdager er satsen 100 prosent av ordinær timelønn. Jf. Arbeidsmiljøloven § 10-6 er maksimalt tillatt 200 overtidstimer per år.
Hvor mange feriedager har statsansatte, og hvor høy er feriepengeprosenten?
Statsansatte har 30 virkedager ferie per år – 25 dager etter Ferieloven (1988) pluss 5 avtalefestede tilleggsdager. For ansatte som er 60 år eller eldre gis ytterligere 6 ekstra virkedager (36 totalt). Feriepengeprosenten er 12 prosent for ansatte under 60 år og 14,3 prosent for ansatte 60 år og over.
Hva er oppsigelsestiden for statsansatte?
Oppsigelsestiden følger Arbeidsmiljøloven § 15-3: Under 5 år ansettelse gir 1 måneds oppsigelsestid. Med 5–10 år er den 2 måneder. Med over 10 år er den 3 måneder. Har man over 10 år og er 50–54 år er det 4 måneder, 55–59 år gir 5 måneder, og 60 år og over gir 6 måneder. Oppsiger arbeidstakeren selv er fristen alltid 1 måned.
Hva er pensjonsordningen for statsansatte (SPK) og hva er AFP-reglene?
Statsansatte er sikret tjenestepensjon gjennom Statens pensjonskasse (SPK). Arbeidstakertrekket er 2 prosent av bruttolonn opp til 12 G (grunnbeløpet × 12, ca. 1 536 000 kr i 2026). Ved 30 tjenesteår garanterer SPK 66 prosent av sluttlonnen fra 67 år. AFP kan tas ut fra 62 år. Ansatte født før 1963 har gammel AFP med et supplement på 1 700 kr per måned. Ansatte født 1963 eller etter, har ny livsvarig AFP basert på opptjening i statlig sektor.
Bygg inn dette verktøyet
Kopier denne koden for å bygge inn dette verktøyet på nettstedet ditt