Barnehageoverenskomsten (PBL) 2026–2028: Lønnskalkulator | Expert Zoom

Ofte stilte spørsmål

• Hva er lønnsøkningen i Barnehageoverenskomsten (PBL) 2026?

  Barnehageoverenskomsten (PBL) 2026–2028 følger frontfagsrammen fra NHO/LO. Sentralt avtalte lønnstillegg gis til alle ansatte fra 01.04.2026. Barnehagelærere, pedagogiske ledere og assistenter i private barnehager er omfattet. Lokale forhandlinger kan gi ytterligere tillegg utover den sentrale rammen.

• Hva er minstelønn for barnehagelærere og pedagogiske ledere under PBL-avtalen i 2026?

  Fra 01.04.2026 er minstesatsene under Barnehageoverenskomsten (PBL): barnehagelærer 562.200 kr (0 år ansiennitet), pedagogisk leder 597.300 kr (0 år ansiennitet). Disse er sentrale minimumssatser — faktisk lønn fastsettes lokalt og er som regel høyere. Barnehagelærer krever godkjent 3-årig utdanning.

• Har PBL-ansatte rett til AFP fra 2026?

  Ja. Fra 01.01.2026 fikk ansatte i PBL-barnehager rett til avtalefestet pensjon (AFP) gjennom LO/NHO AFP-ordningen. Dette var et historisk gjennombrudd for private barnehageansatte. AFP kan tas ut fra 62 år, kan kombineres med fullt arbeid, og er livsvarig. Arbeidsgiver betaler 2,7 % av lønn mellom 1G og 7,1G i AFP-premie.

• Hva er overtidstillegget for barnehageansatte under PBL-tariffavtalen?

  Etter Barnehageoverenskomsten (PBL) og Arbeidsmiljøloven § 10-6 er overtidstillegget minimum 50 % av timelønnen for ordinær overtid. I tillegg gjelder: kveldsarbeid (18:00–21:00) 35 kr per time, nattarbeid (21:00–06:00) 55 kr per time, lørdagsarbeid (etter kl. 13:00) 40 % tillegg, og søndags-/helligdagsarbeid 100 % tillegg (dobbel lønn).

• Hva er feriepengeprosenten for barnehageansatte i private barnehager?

  Etter Ferieloven (1988) og Barnehageoverenskomsten (PBL) er feriepengeprosenten 10,2 % for ansatte under 60 år (25 virkedager = 5 uker ferie), og 12,5 % for ansatte som er 60 år eller eldre (31 virkedager = 6 uker). Feriepenger beregnes av lønn opptjent i forrige kalenderår og utbetales normalt i juni.

• Hvilken oppsigelsestid gjelder for ansatte i PBL-barnehager?

  Oppsigelsestiden følger Arbeidsmiljøloven § 15-3: under 5 års ansettelse er oppsigelsestiden 1 måned, 5–10 år gir 2 måneder, og over 10 år gir 3 måneder (begge parter). Arbeidsgiver har utvidet oppsigelsestid for ansatte over 50 år med lang ansiennitet: 4 måneder (50+), 5 måneder (55+) og 6 måneder (60+). Oppsigelsestiden løper fra første dag i påfølgende måned.